Jak se Čína stává soběstačným výrobcem čipů?

Čína je největším spotřebitelem počítačových čipů na světě, ale musí ještě usilovat o vybudování vlastního kompletního polovodičového průmyslu, který se dostal pod rostoucí tlak díky snahám USA potlačit dodávky mikročipů.

Aby Čína dosáhla svých aspirací na soběstačnost v průmyslu integrovaných obvodů (IC), vyžaduje to velké množství kvalifikovaných odborníků, o nichž je známo, že jí chybí.

Několik odborníků a akademičtí pracovníci z tohoto oboru byli optimističtí, že fond talentů pro IC průmysl v Číně bude i nadále rychle růst, zejména se zaměřením země na vzdělávání a výzkum v tomto segmentu.

Jeden dotázaný akademik dokonce řekl, že se Čína díky dostupným talentovým a vzdělávacím standardům může ukázat na stejné úrovni nebo dokonce nad světovými standardy v dané oblasti.

„Nemyslím si, že existuje zásadní rozdíl, pokud jde o vzdělání v Číně a vzdělání jinde. Také jsme kladli větší důraz na výzkumné pracovníky v Číně a ty, kteří se vracejí do vlasti ze zámoří a přinášejí pokročilé technologie, jako jsou inteligentní přenosná zařízení a čipy AI,“ řekl v rozhovoru pro CGTN profesor a proděkan Pekingského technologického institutu Liu Chi (Liou Čch´).

„Kromě toho Čína nyní vynakládá velké úsilí a spoustu peněz na podporu výzkumu polovodičů... To vše nám pomůže se přiblížit, dokonce i v globálním průmyslu čipů. Jsem si tím velmi jistý.“

Yao Wei (Jao Wej) je odborníkem v průmyslu čipů, který se zabývá čipy již 15 let, uvedl, že ve srovnání s dobou před více než 20 lety čínská poptávka a nabídka talentů v tomto odvětví vzrostly velmi rychle.

"V té době nás bylo v oboru elektronického inženýrství více než 100 studentů. V oboru mikroelektroniky byl počet však jen polovina nebo dokonce méně. Přibližně 20 absolventů přímo vstoupilo do průmyslu IC. V průmyslu IC nebylo mnoho pracovních příležitostí, takže jsme museli najít další příležitosti, zejména v odvětví analogového designu. Jen několik společností tehdy poskytovalo jen velmi málo příležitostí,“ řekl Yao, který je nyní marketingovým ředitelem společnosti Opnous, která je developerskou firmou zaměřující se na inteligentní snímání a technologii AI.

„Nyní se však situace právě obrátila. Počet zaměstnanců ve firmě Opnous, která se specializuje na vývoj čipů pro inteligentní snímání, se každý rok téměř zdvojnásobil. Společnost má nyní přibližně 80 zaměstnanců, což by se mělo v příštích 12 měsících opět zdvojnásobit,“ dodal Yao, jehož společnost očekává, že letos vydělá 50 milionů yuanů.

Průměrný roční příjem zaměstnanců firmy Opnous se pohybuje mezi 200 tisíci a 300 tisíci yuany, ale i na této úrovni společnost trpí jedním z největších problémů v tomto odvětví – odchodu zaměstnanců, protože do podnikání vstupuje stále více začínajících podniků.

"Rozhodně musíme zaměstnancům nabízet přiměřený plat. Snažíme se jim nabídnout dostatečně dobrou a velmi náročnou práci, aby cítili, že mohou ve společnosti růst. Takže mohou zvyšovat svou hodnotu, když zůstanou ve společnosti," řekl generální ředitel společnosti Opnous Bill Liu.

Tá